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寧遠(yuǎn):“三個(gè)聚焦”助力法治人才隊(duì)伍建設(shè)

 文章來(lái)源:湖南長(zhǎng)安網(wǎng) 作者:歐陽(yáng)令儀 陳宏慶 時(shí)間:2024-07-11 11:00:00 

湖南長(zhǎng)安網(wǎng)訊(通訊員 蔣麗娟 歐陽(yáng)令儀 陳宏慶)今年來(lái),寧遠(yuǎn)縣深入貫徹落實(shí)中央全面依法治國(guó)委員會(huì)印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市縣法治建設(shè)的意見》,聚焦法治人才培養(yǎng)、法治思維形成,有效激發(fā)法治人才隊(duì)伍活力,為全面依法治縣和法治寧遠(yuǎn)建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

聚焦“師徒結(jié)對(duì)”,走好法治人才培養(yǎng)“新路子”。著眼全縣干部隊(duì)伍建設(shè),啟動(dòng)實(shí)施“嶷山薪火·導(dǎo)師工作室”年輕干部傳幫帶計(jì)劃。以政治素質(zhì)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和群眾口碑為立足點(diǎn),從相關(guān)單位精選“業(yè)務(wù)專家”13名,分行業(yè)領(lǐng)域成立行政執(zhí)法、信訪維穩(wěn)、征地拆遷、安全生產(chǎn)等7個(gè)領(lǐng)域“導(dǎo)師工作室”。創(chuàng)新推出“1+2+5”組團(tuán)傳幫帶機(jī)制。按照每1個(gè)導(dǎo)師工作室,明確2名導(dǎo)師助教,指導(dǎo)5名相關(guān)領(lǐng)域年輕干部的計(jì)劃,確定工作目標(biāo)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、進(jìn)度安排等。結(jié)對(duì)過程中,實(shí)行每月“開展一次實(shí)地教學(xué)、解決一件基層難題、舉行一次理論輔導(dǎo)、進(jìn)行一次線上答疑、總結(jié)一篇心得體會(huì)”的“五個(gè)一”機(jī)制。根據(jù)學(xué)員情況因材施教,精心制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,突出實(shí)踐實(shí)戰(zhàn),推動(dòng)年輕干部分計(jì)劃、分階段提升綜合素質(zhì)和工作效能。目前,各導(dǎo)師工作室共開展實(shí)地教學(xué)95次,指導(dǎo)年輕干部解決征地拆遷、安全生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各類困難問題216個(gè)。

聚焦“賽馬比拼”,激活律師行業(yè)發(fā)展“新引擎”。著眼法律服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)、行業(yè)管理、品牌打造,將律所負(fù)責(zé)人述職納入司法行政工作年度考核。印發(fā)工作方案,明確述職方式、評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果運(yùn)用。在書面述職的基礎(chǔ)上,組織全縣6家律師事務(wù)所、3家基層法律服務(wù)所負(fù)責(zé)人就隊(duì)伍建設(shè)、執(zhí)業(yè)監(jiān)督、規(guī)范化建設(shè)等方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)述職,通過現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)和評(píng)分的方式,推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)述職評(píng)議找準(zhǔn)問題、擬定方向,述出差距、壓力和責(zé)任,推動(dòng)律師述職、考核、評(píng)議、監(jiān)督、權(quán)責(zé)各環(huán)節(jié)一體貫通,引導(dǎo)律師依法、誠(chéng)信、規(guī)范執(zhí)業(yè),提升全縣律師專業(yè)服務(wù)能力和水平。目前,全縣45名執(zhí)業(yè)律師、26名法律工作者、22名公職律師,全員擔(dān)任黨政機(jī)關(guān)、村(社區(qū))法律顧問,在維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和民生保障中發(fā)揮重要作用。

聚焦“充電賦能”,實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法業(yè)務(wù)“新突破”。印發(fā)《寧遠(yuǎn)縣提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案》,保障法律、法規(guī)、規(guī)章有效實(shí)施,強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督,促進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。發(fā)揮寧遠(yuǎn)在全市率先推行綜合行政執(zhí)法改革的先發(fā)優(yōu)勢(shì),邀請(qǐng)省市專家、用好本地執(zhí)法業(yè)務(wù)能手,先后組織開展綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍封閉式集中輪訓(xùn)、專題培訓(xùn),夯實(shí)法學(xué)理論基礎(chǔ)、提升綜合執(zhí)法能力。探索推進(jìn)“放權(quán)不放手”的工作模式,將縣直執(zhí)法部門對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的垂直培訓(xùn)納入巡察、督察重點(diǎn)內(nèi)容,督促縣級(jí)執(zhí)法部門對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合執(zhí)法隊(duì)伍開展全方位教育培訓(xùn)和常態(tài)化業(yè)務(wù)指導(dǎo)。加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督信息線索的匯集統(tǒng)籌,建立行政執(zhí)法監(jiān)督與12345政務(wù)服務(wù)便民熱線、“民呼我為”等平臺(tái)共享合作機(jī)制,根據(jù)工作需要邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、人民監(jiān)督員、律師、新聞工作者等參加行政執(zhí)法監(jiān)督活動(dòng),接受輿論和社會(huì)監(jiān)督,促進(jìn)行政執(zhí)法公開透明。

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